Khóa học hot

BÍ MẬT QUẢN TRỊ NHÂN SỰ CỦA GÃ KHỔNG LỒ SAMSUNG

Giới thiệu về khóa học

Với nhiều năm kinh nghiệm trong các lĩnh vực quản trị kinh doanh, quản lý nguồn nhân lực và đổi mới tại nhiều quốc gia, Giáo sư Ka đã viết 30 cuốn sách như Phương pháp quản lý nhân sự của Samsung, Cải tiến công việc thông minh và quản lý hiệu suất, Quản lý sự phát triển, Tại sao phải quản lý hạnh phúc. Giáo sư Ka đã quyết định sẽ quay lại Việt Nam vào ngày 16/05/2019 để chia sẻ và giao lưu thêm với các doanh nghiệp tại Việt Nam trong workshop

Lợi ích của khóa học

Tìm hiểu bí quyết để Samsung trở thành hiện tượng đáng học tập toàn cầu
Học hỏi kinh nghiệm thực tế theo từng ngành nghề
Chiến lược quản lý nhân tài hàng đầu của Samsung.
Phương pháp Samsung nuôi dưỡng và phát triển nhân tài toàn cầu
Phương pháp áp dụng các chiến lược của Samsung phù hợp và hiệu quả
Cơ hội giao lưu trực tiếp với diễn giả

Đối tượng tham dự

CEO, Giám đốc, Trưởng phòng HCNS, và Học viên quan tâm

1. Phương pháp quản lý và phát triển nhân sự của Samsung

- Quản lý nhân tài

- Chiến lược con người của Samsung

- Chiến lược đào tạo và phát triển của Samsung

2. Nguồn gốc chiến lược quản lý nhân tài hàng đầu của Samsung?

- Bí quyết phát triển hệ thống quản lý nhân tài.

- Bí quyết tuyển dụng, giữ chân và phát triển nhân lực.

3. Sự khác biệt trong hệ thống quản lý nhân sự của Samsung?

- Quản lý theo hệ thống

- Xây dựng hệ thống xuyên suốt thống nhất toàn cầu

4. Điểm khác biệt khi Samsung xây dựng sức mạnh tổ chức?

- Văn hóa doanh nghiệp của Samsung

- Phát triển tinh thần “Tốc độ, Trách nhiệm và Năng suất”

5. Bài học rút ra:

- Cách áp dụng hệ thống nhân sự sáng tạo trong từng lĩnh vực/ ngành công nghiệp thông qua thành công của Samsung

GHI CHÚ: Khóa học được phiên dịch tiếng Việt từ tiếng Hàn

Từ 1-2 ngày tùy thuộc vào nội dung và yêu cầu riêng của từng khách hàng.

GPO có đội ngũ chuyên nghiệp, bài bản, có nhiều kinh nghiệm làm việc thực chiến ở các tổ chức lớn trong và ngoài nước. Giảng viên cụ thể sẽ được trao đổi với khách hàng có nhu cầu.